Перед тем, как отправить свое резюме

Объявления о вакансиях на различных сайтах все чаще не содержат необходимых данных о компании, которая занимается наймом, за исключением адреса почты либо действующего номера телефона. Для соискателей работы отсутствие такой информации, даже базовых сведений, такой как название компании, адрес, имя нанимающего человека, является проблемой, потому что это поднимает вопрос о том, является ли данное объявление о вакансии, во-первых, правдой, а во-вторых, честный ли работодатель. Давайте представим, что вы устраиваетесь разработчиком Laravel удаленно, так наша статья станет вам «ближе к телу».

Важность личных данных

Мы часто слышим о вымогательстве личных данных от людей, отправивших свои резюме в неизвестную нам компанию. Часто лишь адреса эмейл собирают обманом, а затем продаются людям, которые рассылают рекламу в форме электронных писем – в просторечии это называется спамом. Имеются также случаи гораздо более серьезных преступлений, основанных на мошеннических личных данных, таких как ссуды на вымышленное имя и т. д. Одно можно подтвердить наверняка: вы не должны отправлять личные данные, и главным образом копию своего удостоверения личности, организациям, которые не хотят для раскрытия данных вашей компании. Работа, предлагаемая работодателями, также должна быть четко определена.

Как можно защититься

Как вы будете работать и где. Однако часто бывает, что отсутствие данных по конкретной компании вызвано простым недосмотром или работодатель просто никогда не был на сайте соискателя и не знает, что отсутствие таких данных вызывает подозрения. Поэтому, если у нас есть сомнения по поводу работодателя и его объявления о вакансии, стоит спросить у него точные данные о компании перед отправкой вашего резюме, и, если тогда оно кажется правильным, смело решайтесь на его отправку.

Следующее, что нужно сделать – не отправлять электронные письма на бесплатные почтовые ящики в виде pochta@mail.ru, pochta@yandex.ru и прочие. Это также признак того, что кто-то пытается вымогать наши собственные данные, потому что у большинства компаний, существующих на рынке, есть свой интернет-сайт и назначенный ему почтовый ящик. Однако и в этом случае могут быть исключения.

Поэтому они создают временный адрес, что используется только на время набора. Чаще всего, когда мы отправляем сообщение с запросом данных компании, то получаем всю необходимую информацию. Не забывайте защищать личные данные и в случае сомнений не отправляйте свое резюме незнакомцам, но также помните, что отсутствие данных работодателя может быть неумышленным. Все эти правила существуют не только для сферы IT, например, Rust разработчиком https://career.habr.com/vacancies/rust_developer, но и для других сфер, от бухгалтерии до учебной деятельности.